Com o propósito de Xangai PSL função é desenvolver e coordenar a gestão do conhecimento e apoio à formação oferecida aos advogados e clientes da empresa China práticaA função é principalmente a de fornecer suporte para advogados em Xangai e Pequim, escritórios, mas também envolvem o apoio de advogados dentro da China prática da empresa como um todo. O Shanghai PSL trabalha em estreita colaboração com o know-how, treinamento, serviços de biblioteca, marketing e áreas de apoio da empresa. Trabalhar com parceiros e outros taxa de assalariados, para identificar quais as suas principais precedente requisitos e necessidades coordenar, gerenciar e prioridades diversas modelo de contratos, formulários padrão e memorandos de atribuir taxa de inscrição, assalariados para ajudar (de acordo com a experiência e correria) coordenar com o responsável associados e parceiros, para garantir a conclusão em tempo hábil. Produzir (incluindo rever e revisar os rascunhos preparado por junior advogados) alguns dos modelos de parceiros relevantes da revisão final. Gerenciar, promover e desenvolver o Saber-fazer e de Saber Como os sistemas. Manter o Know-How do sistema, incluindo a adição de criação de perfis e novas entradas e a remoção de entradas de data. Ajudar taxa de outrem na realização de investigação científica de natureza jurídica, apontando-los na direito a direcção de recursos apropriados. Identificar a evolução de particular interesse para os clientes e produzir boletins e alertas com comentários e análises e apoiar os outros taxa de assalariados, com a produção e análise de boletins. Identificar frequentes PRC temas de interesse para os clientes e produzir folhetos e papéis e ajudar os outros a taxa de assalariados, com a produção e revisão de brochuras. Trabalhar com a equipe de Marketing no fortalecimento das relações com clientes-chave, através do desenvolvimento de novos na linha e tradicionais, serviços de valor agregado. Trabalho com parceiros e outros advogados para desenvolver anuais regulares em-casa da prática profissional Programa de formação, tanto para Xangai e Pequim escritórios. Gerenciar o Programa e garantir anual conclusão do núcleo de competências jurídicas Programa de formação. o Assegurar que todos na casa de eventos de formação (incluindo as apresentadas por fornecedores externos) são gerenciados e executados de forma eficaz o Assegurar de materiais de formação (seminários folhetos, power point documentos, etc.) são adicionado ao Saber Como o sistema em tempo hábil Biblioteca-Gerenciar a biblioteca de orçamentos, incluindo material on-line de assinaturas e compra de livros. Implementar ensaios de materiais on-line para a taxa de outrem e escolha adequada de materiais on-line com base na taxa de ganhadores de pedidos. Resposta dia-a-dia taxa de assalariados biblioteca de consultas.
Ajudar taxa de assalariados, em coordenação com Londres biblioteca com empréstimo de livros e pesquisa de informação.
Projectos Ad hoc - fornecer suporte no departamento, escritório ou empresa toda e projetos que não se enquadram claramente em outro departamento da competência ou quando o PSL pode adicionar valor ou especialização (e.
revisão de risco regionais e de políticas de carta de compromisso atualizações etc.).
